China Baby Bonus/ બાળકો પેદા કરવા પર આ કંપની આપશે 11.50 લાખ રૂપિયા રોકડા અને એક વર્ષની રજા

લાંબા સમયથી સિંગલ ચાઈલ્ડ પોલિસી અપનાવવાને કારણે ચીનની વસ્તીમાં પાછલા વર્ષોમાં એક વિચિત્ર સંકટ ઉભું થયું છે. ચીનની કુલ વસ્તીમાં વૃદ્ધ લોકો વધવા લાગ્યા

Top Stories World
gbv 3 18 બાળકો પેદા કરવા પર આ કંપની આપશે 11.50 લાખ રૂપિયા રોકડા અને એક વર્ષની રજા

ચીન પર વસ્તીવિષયકમાં ઝડપી પરિવર્તનનું સંકટ પહેલેથી જ છે. હવે 2025 સુધીમાં વસ્તીમાં ઘટાડો થવાની અને વર્કફોર્સ પર નકારાત્મક અસર થવાની શક્યતાઓ માથા પર છે. તેનાથી બચવા માટે ત્યાં વધુ બાળકો પેદા કરવા માટે ઘણા બોનસ આપવામાં આવી રહ્યા છે.

ચીનમાં વૃદ્ધોની સંખ્યા વધી રહી છે, 2025થી ચીનની વસ્તી ઘટવા લાગશે, સરકાર બાળકોના જન્મને પ્રોત્સાહિત કરી રહી છે

લાંબા સમયથી સિંગલ ચાઈલ્ડ પોલિસી અપનાવવાને કારણે ચીનની વસ્તીમાં પાછલા વર્ષોમાં એક વિચિત્ર સંકટ ઉભું થયું છે. ચીનની કુલ વસ્તીમાં વૃદ્ધ લોકો વધવા લાગ્યા અને કામકાજની ઉંમરના લોકોની અછતનું સંકટ ઊભું થયું. તેનાથી ડરી ગયેલી ચીની સરકારે હવે વધુ બાળકો જન્મવા માટે પ્રોત્સાહિત કરવાનું શરૂ કર્યું છે. આ સંબંધમાં ચીનની એક કંપનીએ તેના કર્મચારીઓ માટે બમ્પર ઓફર રજૂ કરી છે. ત્રીજા બાળકના જન્મ પર કંપની તેના કર્મચારીઓને એક વર્ષની રજા અને 11.50 લાખ રૂપિયાનું બોનસ આપી રહી છે.

સરકાર તરફથી પણ પ્રોત્સાહન મળે છે

ચીનના અખબાર નેશનલ બિઝનેસ ડેલીના અહેવાલમાં આ અંગેની માહિતી આપવામાં આવી છે. રિપોર્ટ અનુસાર, ચીનમાં બેબી બોનસ, એક્સટેન્ડેડ પેઇડ લીવ, ટેક્સમાં છૂટ, બાળકોના ઉછેર માટે સબસિડી જેવા પ્રોત્સાહનો આપવામાં આવી રહ્યા છે. આખો પ્રયાસ લોકોને ત્રીજા બાળક માટે પ્રોત્સાહિત કરવાનો છે. સરકાર ઉપરાંત કંપનીઓ પણ પોતાના તરફથી લોકોને બોનસ આપી રહી છે.

આ કંપનીની ઓફર સૌથી વધુ બમ્પર છે

ટેક કંપની Beijing Dabeinong Technology Group તેના કર્મચારીઓને ત્રીજું બાળક થવા પર સૌથી વધુ બમ્પર ઑફર આપી રહી છે. આ માટે કંપની કર્મચારીઓને એક વર્ષ માટે રોકડ ઉપરાંત 90 હજાર યુઆન (લગભગ 11.50 લાખ રૂપિયા) આપી રહી છે. મહિલા કર્મચારીઓ માટે આ રજા 12 મહિના સુધી છે, જ્યારે પેરેંટલ લીવ 9 મહિના સુધી આપવામાં આવી રહી છે.

પ્રથમ અને બીજા બાળક માટે પણ બોનસ

એટલું જ નહીં પરંતુ આ કંપની પહેલું અને બીજું બાળક થવા પર બોનસ પણ આપી રહી છે. કંપની પોતાના કર્મચારીઓને પહેલા બાળક માટે 30 હજાર યુઆન એટલે કે લગભગ 3.54 લાખ રૂપિયાનું બોનસ આપી રહી છે. એ જ રીતે, બીજા બાળકના જન્મ પર, આ કંપનીના કર્મચારીઓને 60 હજાર યુઆન એટલે કે 7 લાખ રૂપિયાથી વધુ રોકડ મળી શકે છે.

આ શહેરમાં સરકારી મદદ મળે છે

ચીનમાં ઘણી સ્થાનિક સરકારો પણ તેમના વતી લોકોને બોનસ આપી રહી છે. હાલમાં જ પંઝિહુઆ શહેરના વહીવટીતંત્રે બીજા કે ત્રીજા બાળકના જન્મ પર દર મહિને 500 યુઆન એટલે કે લગભગ 6 હજાર રૂપિયા આપવાની જાહેરાત કરી હતી. આ સિવાય ચીનની કેન્દ્ર સરકાર દ્વારા 98 દિવસની પ્રસૂતિ રજાની જોગવાઈ પહેલેથી જ કરવામાં આવી છે.

bulli-bai-app / બુલ્લી બાઈ એપ બનાવનાર નીરજની જામીન અરજી ફગાવી,

Covid-19 / કોરોનાની ત્રીજી લહેરમાં બ્રેઈન સ્ટ્રોકનો નવો ખતરો, પટનાના IGIMS સહિત અનેક હોસ્પિટલોમાં આવ્યા આવા કેસ