સમગ્ર દેશ માં કોરોના ની બીજી લહેર ભયાનક જોવા મળી હતી જેમાં લખો લોકો કોરોનામાં મૃત્યુ પમાયા હતા. ત્યારે અનેક જગ્યાં એ મહામારી નો માહોલ જોવા મળી રહ્યો છે ત્યારે આવામાં એક મહત્વના સમાચાર આવી રહયા છે જેમાં બેંકો અને NBFC આગામી ત્રણ વર્ષમાં 70,000 થી વધુ ફ્રેશર્સને રોજગારી આપે તેવી અપેક્ષા જોવા મળી રહી છે આ પગલું વધુને વધુ ગ્રાહકોને સુવિધા આપવા માટે લેવામાં આવ્યું છે. મહત્વનુ છે કે નિષ્ણાતોના મતે, BFSI તેની વધતી જતી માંગને પહોંચી વળવા માટે ફ્રેશર્સ મહત્વપૂર્ણ છે. આ એન્ટ્રી લેવલની નોકરીઓના લગભગ એક ક્વાર્ટર માટે જવાબદાર હોઈ શકે છે તેવું પણ જોવા મળી રહ્યું છે .
આ પણ વાંચો ;ભારતના સૌથી પાવરફૂલ મહિલા / ફોર્બ્સની 100 સૌથી શક્તિશાળી મહિલાઓની યાદીમાં સીતારામણ 37મા ક્રમે રહ્યા
અમિત વડેરા, હેડ સ્ટાફિંગ – BFSI અને ગવર્મેન્ટ, ટીમલીઝ સર્વિસિસે જણાવ્યું હતું કે “રહેણાંક રિયલ એસ્ટેટ માર્કેટની પુનઃપ્રાપ્તિ અને ટેક્નોલોજી અને સંબંધિત ક્ષેત્રોમાં વધતા પગારની BFSI ક્ષેત્ર પર હકારાત્મક અસર થઈ રહી છે.” વાડેરાએ વધુમાં જણાવ્યું હતું કે, BFSI માં વોલ્યુમ ડિમાન્ડ અમુક હદ સુધી ફ્રેશર્સને હાયર કરીને પૂરી કરવામાં આવશે.” ટીમલીઝના જણાવ્યા અનુસાર, છેલ્લા છ મહિનામાં BFSI ક્ષેત્રમાં ભરતીમાં 25% થી વધુનો વધારો થયો છે અને સંસ્થાઓ આ ફ્રેશર્સના કૌશલ્યના અંતરને પૂરવા માટે કર્મચારીઓમાં ભારે રોકાણ કરી રહી છે.
આ પણ વાંચો ;હેલીકોપ્ટર દુર્ઘટના / તમિલનાડુમાં આર્મીનું હેલિકોપ્ટર ક્રેશ, CDS બિપિન રાવત હતા સવાર
નોંધનીય છે કે ખાનગી ધિરાણકર્તા HDFC બેંકનું લક્ષ્ય આગામી 24 મહિનામાં 200,000 ગામડાઓ સુધી પહોંચવાનું છે. આગામી છ મહિનામાં 2,500થી વધુ લોકોને નોકરી પર રાખવાની યોજના છે, જ્યારે શ્રીરામ ગ્રૂપ તેની કેટલીક કંપનીઓમાં 5,000 લોકોને નોકરીએ રાખી રહ્યું છે. ICICI હોમ ફાઇનાન્સ ડિસેમ્બર સુધીમાં 600 કર્મચારીઓને સામેલ કરવા માંગે છે, જ્યારે કોટક મહિન્દ્રા બેંકે પણ કોવિડ પહેલાના સ્તરની નજીક ભરતી ફરી શરૂ કરી છે.
