National News : કેન્દ્રીય સરકારી કર્મચારીઓ માટે નિવૃત્તિ બાદ મળતી ગ્રેચ્યુઇટી (Gratuity)ને લઈને મહત્વની માગ સામે આવી છે. 8મા પગાર પંચ (8th Pay Commission)સમક્ષ કર્મચારી સંગઠન NC-JCM દ્વારા ગ્રેચ્યુઇટીની મહત્તમ મર્યાદા ₹25 લાખથી વધારીને ₹75 લાખ કરવાની ભલામણ કરવામાં આવી છે. જો આ માગ સ્વીકારવામાં આવે તો કર્મચારીઓને નિવૃત્તિ સમયે મળતા લાભમાં મોટો વધારો થઈ શકે છે.
₹25 લાખની મર્યાદા વધારીને ₹75 લાખ કરવાની માગ
હાલમાં કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ (Central Government Employees)માટે નિવૃત્તિ ગ્રેચ્યુઇટી (Gratuity)ની મહત્તમ મર્યાદા ₹25 લાખ છે. કર્મચારી સંગઠનનું માનવું છે કે છેલ્લા કેટલાક વર્ષોમાં પગાર, મોંઘવારી અને જીવનનિર્વાહના ખર્ચમાં થયેલા વધારાને જોતા આ મર્યાદામાં વધારો થવો જોઈએ.
આ કારણસર નેશનલ કાઉન્સિલ-જોઈન્ટ કન્સલ્ટેટિવ મશીનરી (NC-JCM) દ્વારા 8મા પગાર પંચ સમક્ષ ગ્રેચ્યુઇટીની મર્યાદા ₹75 લાખ કરવાની માગ મૂકવામાં આવી છે.
ગ્રેચ્યુઇટી શું છે?
ગ્રેચ્યુઇટી એ કર્મચારીને લાંબા સમય સુધી સેવા આપ્યા બાદ મળતી એક સામટી રકમ છે. સરકારી કર્મચારીઓ માટે નિવૃત્તિ સમયે મળતી આ રકમ મહત્વપૂર્ણ નિવૃત્તિ લાભ ગણાય છે.
હાલની મર્યાદા મુજબ ગણતરી પ્રમાણે ગ્રેચ્યુઇટી (Gratuity)ની રકમ ₹25 લાખથી વધુ બનતી હોય તો પણ મહત્તમ ચુકવણી ₹25 લાખ સુધી મર્યાદિત રહે છે.
ગ્રેચ્યુઇટીનું ફોર્મ્યુલા બદલવાની પણ માગ
NC-JCMની માગ માત્ર મહત્તમ મર્યાદા વધારવા પૂરતી નથી. સંગઠને ગ્રેચ્યુઇટીની ગણતરીની પદ્ધતિમાં પણ ફેરફાર કરવાની માગ કરી છે.
સંગઠન તરફથી 30 દિવસને બદલે 25 કાર્યકારી દિવસોના આધારે ગણતરી કરવાની માગ કરવામાં આવી છે. આ ઉપરાંત વર્તમાન 16.5 ગણા પગારની મર્યાદાને દૂર કરવા અથવા તેમાં વધારો કરવાની પણ માગ છે.
કર્મચારીઓને કેટલો ફાયદો થઈ શકે?
જો ₹75 લાખની મહત્તમ મર્યાદાની માગ મંજૂર થાય તો વર્તમાન ₹25 લાખની સરખામણીમાં મહત્તમ ગ્રેચ્યુઇટી મર્યાદા (Gratuity Limit)ત્રણ ગણી થઈ જશે. જોકે તેનો અર્થ એ નથી કે દરેક કર્મચારીને સીધા ₹75 લાખ મળશે. વાસ્તવિક રકમ કર્મચારીના પગાર, સેવાના વર્ષો અને લાગુ પડતા નિયમો મુજબ નક્કી થશે.
હજુ નિર્ણય થયો નથી
સૌથી મહત્વની વાત એ છે કે ₹75 લાખની ગ્રેચ્યુઇટી હજુ મંજૂર થયેલી નથી. આ હાલમાં કર્મચારી સંગઠન દ્વારા 8મા પગાર પંચ સમક્ષ રજૂ કરવામાં આવેલી માગ છે.
8મું પગાર પંચ વિવિધ કર્મચારી સંગઠનો અને અન્ય પક્ષોના સૂચનો પર વિચાર કર્યા બાદ પોતાની ભલામણો સરકારને આપશે. ત્યારબાદ અંતિમ નિર્ણય કેન્દ્ર સરકાર દ્વારા લેવામાં આવશે.
નિવૃત્તિ લાભમાં થઈ શકે મોટો ફેરફાર
જો ગ્રેચ્યુઇટીની મર્યાદા ₹25 લાખથી વધારીને ₹75 લાખ કરવાની માગ સ્વીકારવામાં આવે તો કેન્દ્રીય કર્મચારીઓના નિવૃત્તિ લાભમાં નોંધપાત્ર વધારો થઈ શકે છે. ખાસ કરીને લાંબા સમયથી સેવા આપતા કર્મચારીઓ માટે આ નિર્ણય મહત્વપૂર્ણ બની શકે છે.
હાલમાં કર્મચારીઓએ 8મા પગાર પંચની ભલામણો અને ત્યારબાદ સરકારના અંતિમ નિર્ણયની રાહ જોવી પડશે.
